Wenn du Interesse hast, dich aktiver in unsere Community einzubringen und ein Teil unseres Teams zu werden, dann bist du herzlich dazu eingeladen, dich bei uns zu bewerben.
Teammitglieder gibt es bei uns in unterschiedlichen Bereichen, die Bewerbungsbedingungen sind allerdings für alle dieselben.
Für die Bewerbung gibt es folgende Kriterien, auf die wir achten:
1. Du musst aktiv in der Community sein:
Wir erwarten, dass Bewerber/innen bereits aktiv in unserer Community sichtbar sind. Das bedeutet, dass du dich regelmäßig an Diskussionen beteiligst, anderen Mitgliedern hilfst und unsere Events besuchst. Diese „Bewerbungszeit“ dient dazu, dass wir dich und deine Aktivität besser kennenlernen können.
2. Support-Ticket und Bewerbungsschreiben:
Um einen persönlichen Eindruck von dir zu erhalten bitten wir dich, ein Support-Ticket zu erstellen, welches du in unserem Channel finden kannst und ein knappes Schreiben einzureichen. Das Schreiben sollte locker und informativ sein, um uns einen Einblick in deine Interessen, Fähigkeiten und Motivation zu geben.
3. Das „Bewerbungsgespräch“:
Nachdem wir deine Bewerbung erhalten haben, führen wir ein kurzes Gespräch mit dir. Dabei stellen wir bereichsspezifische Fragen und Aufgaben, um deine Kenntnisse und Fähigkeiten zu prüfen. Das Gespräch dient auch dazu, dich besser kennenzulernen und festzustellen, ob du gut ins Team passt. Wir geben dir dann zeitnah eine Antwort.
3. Anlernung/Kohai-Phase:
Falls deine Bewerbung erfolgreich ist, wirst du für eine gewisse Zeit als sogenannter „Kohai“ ins Team aufgenommen. Während dieser Phase wirst du von erfahrenen Teammitgliedern angeleitet und unterstützt, um dich in deine neue Rolle einzufinden.
4. Aufstieg zum Moderator:
Nachdem du die Anlernung erfolgreich abgeschlossen hast, hast du die Möglichkeit, zum Moderator aufzusteigen und aktiv am Community-Management teilzunehmen.